管理者権限を勝手に剥奪された件について

[saki7]

僕のコミュニティ上の立場を今後どうするか話し合いをしているまさにその最中にこういうことを勝手にやられると流石にびっくりするんですが、cpprefjpってこういうコミュニティだったんですかね？

coreteamから外されたことで話し合いに使っていたdiscussionのスレッドも見れなくなったので、何を（一方的に）言われてこういうことに至ったのかどうかすら把握できてません。

本当に信じられないんですけど、マジでどうなってるんですか？これ。 @cpprefjp/coreteam

[yumetodo]

!?
流石に何かのミスと思いたい・・・

[usagi]

残念ながらミスではありません。

また、さきさかさんのROLEを管理者(OWNER)から編集者(MENBER)へ変更した決定は管理者の総意として決定した事ですし、ゆっくりと時間を掛けてさきさかさんの意見も伺い、その上で管理者の総意として判断した結果です。本件についてディスカッションしていた CoreTeam のディスカッションチャンネルでは昨日最終的な決定について書き込み、その通知もさきさかさんにはメールで飛んでいるはずです。その上での管理者からの解任を、私としては穏便に進んだものであった事を先ず書いておきます。

この経緯について、さきさかさんがなぜ管理者に推薦され、承認され、なぜ解任されるに至ったのか、完全な CoreTeam でのログを表示する事を希望するのであれば私たち cpprefjp の管理者群は参照透明にそれを完全に公開する事に何ら問題はありませんから、直ちにここに公開し、状況を一般公開として明らかとする事は何ら問題ありません。

なお、このようなチケットが立ったので、本件のあらましについて公開しておきます。

cpprefjp の管理者としてさきさかさんはモダンなフロントエンドの開発の中心的な貢献者として近々のご貢献を頂いており、主にリポジトリーの作業都合の便利、そして管理者としては従来からの管理者の担ってきた役割を今後必要に応じて任せられるのではないかと、従来からの管理者の合意のもと管理者へ ROLE を変更し、 CoreTeam へ加えました。しかし、その後、さきさかさんの行動指針が cpprefjp の管理者としては不適当であり、また、調整や従来の管理者による研修による対応も困難、そしてさきさかさんご本人の意志としても編集者としてご参加頂くのが善いであろう事などをじっくりと時間をかけて確認し、その上で昨日までさきさかさんを加えて4名だった管理者のうち3名の総意として、さきさかさんを管理者からは解任し編集者としたものです。

恐らく、これだけでは誤解の余地もあるかと思いますので、このあと、本件の CoreTeam でのログを完全に開示します。

[saki7]

@usagi GitHubのメール通知の設定は人によって違います。僕は通常の通知（discussionの書き込み含む）はメール通知しないように設定してるので飛んできてません。

ログ公開はやめてください。非公式の場で内々に話していた内容を公の場に暴露する行為の必要性を到底理解できません。事情を公開したいなら、改めて文章としてここに書けばいいだけではないですか？

管理者権限の剥奪の撤回と、勝手に権限剥奪したことに関する謝罪、それから背景事情の文章による説明を要求します。

[usagi]

CoreTeam ログ開示: さきさかさん解任についてのさきさかさんの意見を伺った上での調整経緯

[saki7]

いや、ですから…………

非公式の場での内々の発言を暴露するのはやめてください。非常に不愉快です。第一、そのスレッドが議論の全てじゃなくて、そこに至った経緯がその3倍くらいの分量であるので、それだけ見る方が誤解を引き起こすでしょう。（一応書いておきますけど、だからといって全部公開するのはマジでやめてくださいね？）

[usagi]

上記の開示したログのような事態の生じた経緯について cpprefjp の管理者として、より具体的な個別の状況やログ（そこにはさきさかさんの心無い暴言も含まれるため私もさきさかさんの為も思い開示したくありませんでしたが）を可能な限り列挙する事も可能です。

これは本チケットの発生から既にさきさかさん個人に対する配慮よりも私は cpprefjp の管理者として一般公開の場で cpprefjp が貶められるような事態を回避する事に重きを置かざるを得なくなったためです。

私は誰も最小限のダメージだけで平和的に終わりたかった。その一言だけは私情としてコメントさせて頂きます。

[saki7]

上記の開示したログのような事態の生じた経緯について cpprefjp の管理者として、より具体的な個別の状況やログ（そこにはさきさかさんの心無い暴言も含まれるため私もさきさかさんの為も思い開示したくありませんでしたが）を可能な限り列挙する事も可能です。

@usagi さんの僕に対する心無い誹謗中傷も含まれるため開示しない方が良いと思います。

私は誰も最小限のダメージだけで平和的に終わりたかった。その一言だけは私情としてコメントさせて頂きます。

管理者としての行為に私情を挟まないでください。

もう一度書きますが、管理者権限の剥奪の撤回と、勝手に権限剥奪したことに関する謝罪、それから背景事情の文章による説明を要求します。

[usagi]

ディスカッションする意図はありませんが、1点だけ否定しておきます。

@usagi さんの僕に対する心無い誹謗中傷も含まれるため開示しない方が良いと思います。

少なくとも私はそのようなポストをしておりませんので、完全に公開する事に何ら問題はありません。これは主にこの issue を見た方が誤解しないよう明記しておきます。

最近のご貢献も大きかっただけにたいへん残念で不本意はありますが、これ以上、 "荒らし" や誤解を生むような個人攻撃までされるのであれば cpprefjp としてはさきさかさんを関連のリポジトリー等から BAN 対称にまでしなければならなくなります。

[yumetodo]

@usagi
ログ開示の妥当性はさておき、

さきさかさんの行動指針が cpprefjp の管理者としては不適当であり、また、調整や従来の管理者による研究による対応も困難、そしてさきさかさんご本人の意志としても編集者としてご参加頂くのが善いであろう事などをじっくりと時間をかけて確認し、その上で昨日までさきさかさんを加えて4名だった管理者のうち3名の総意として、さきさかさんを管理者からは解任し編集者としたものです。

について、何持って管理者としては不適当と判断に至ったのかが開示されたログとやらを見てもさっぱりわかりません。
#493 が何故か槍玉に上がっていますが。

"荒らし" や誤解を生むような個人攻撃

についても具体的に何を問題視しているかを開示してください。

[yumetodo]

なおログに

権力として管理者を捉えていること

という文言が見えますが、管理者が権力であるのは明らかですし、だからこそ

管理者が議論を誘導していると他の編集者から見られると推量できるような言動、行動は行わず、常に同じcpprefjpの編集者として振る舞い

という話になると理解しているのですが、この点どうでしょうか？

[usagi]

では、管理者がさきさかさんを解任した経緯について発端を含むすべての CoreTeam ログを開示します。これは先に書いたように、 cpprefjp の参照透明性、 cpprefjp における管理者とは何かを示し、このチケットにおける本件の直接的には関わらなかった方へ何があったのかを完全に知って頂くために必要不可欠な根本的で最も合理的な方法と判断するためです。

[saki7]

@usagi それはやめてください。

[yumetodo]

@usagi ちょっと待ってください。要約して公開すればいいのであって、全面公開は要約にいちゃもんがついて初めて検討されるべきです。

[usagi]

ログ開示2: さきさかさんが管理者として不適当ではないかと従来の管理者3名が考えるに至った発端のうち非公開の CoreTeam disucussion でのもの